1、企業基本養老保險繳費比例為個人繳8%,單位繳納20%;
2、基本醫療保險單位繳費比例為10%,其中個人繳納2%;
3、失業保險繳費比例為個人繳納0.5%,單位繳納0.5%;
4、工傷保險根據所處行業不同,繳費比例分別為0.6%、1%、2%、2%,全部為單位繳納。
5、生育保險繳費比例為0.5%,全部為單位繳納。
1、社保補繳騙局:隨著社保補繳政策越來越嚴,就有不法分子鉆空子,這些騙子通常以有內部關系可以幫忙進行補繳社保為由行騙。由于社保關系到退休后的養老金待遇,所以有些人會上當受騙,所以在補繳社保之前,需要仔細清楚當地是不是允許補繳社保,以及補繳社保需要的資料,和補繳流程;
2、社保可以申請緩交:社保是可以緩繳的,假如社保繳納,遇到暫時無力支付社保費用的情況,可以跟社保部門申請暫時緩繳,得到批準以后,在緩繳時間社保不算中斷,最長緩繳時間為3年。
1、可以穩定社會生活;
2、可以實現再分配;
3、可以促進經濟;
4、大多數地區購車買房和社保相關,要求只有社保繳納滿一定的時間,才可以在當地購車買房。
社保中包含的五大保險,每個保險有每個保險的作用,養老險可以用在退休以后領取養老金,喪葬費以及撫恤費。醫療保險可以在醫療費用報銷以及退休以后享有醫療保險待遇。失業保險可以用在失業以后領取失業金以及醫療費補貼等。工傷保險可以用于支付工傷治療費、生活護理費、傷殘補助和傷殘津貼等。生育保險可以用于生育津貼的領取、生育補助金的領取以及生育醫療費用報銷等。
1、定義不一樣:社保是構建在勞務關系上的,只要產生了勞務關系,用人單位就需要為職工**社保,屬于國家強制性推行的社會保險制度。商險則是自行選購,以合同契約方法建立彼此關聯;
2、管理單位不一樣:社保由行政部門管理,商業保險由公司性質的保險公司經營管理;
3、目的不一樣:社保不因獲利為目的,商險則是以賺錢為目的;
4、承擔義務主體不一樣:社保的保險費用由公司、個人、國家一同擔負,商險由個人擔負。